Türkiye Taşkömürü Kurumu (TTK)'na Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan tarafından alınacağı açıklanan 2 bin işçi konusunda başvuru süreci hala başlamazken mülakatla ilgili detaylar ortaya çıkmaya başladı.
TTK'ya ayınacak maden işçisinin deneme sürecinin 4 ay gibi kısa süre olması, 4 aydan önce çıkanların yerine yedeklerinin alınabilirken 4 aydan bir gün bile geçince çıkılması durumunda yedeklerden alınamaması ve o kadronun boş kalması mülakatta değişik metodların uygulanmasına neden oluyor.
2 BİN 400 İŞÇİ ALIMINDA 600 KİŞİ İŞİ BIRAKMIŞTI
daha önce alınan 2 bin 400 kişiden 600 kişinin 4 aydan sonra çıkması neticesinde yerine eleman alınamadığından TTK kadrosu baş kaldı. Yönetmelik gereği 4 aylık denemenin ardından çıkan işçilerin yerine eleman alamayan TTK, 2 bin 400 alınacakken bin 800 kişi alabildi.
MÜLAKATTA ELLERE BAKILACAK!
TTK’ya işe alımda kurada çıkan kişinin mülakatta ellerine bakılacağı öğrenildi. Üst düzey yetkiliden edinilen bilgilere göre, eli nasırlı mı, kazma, kürek tutabilir mi ona bakılacak. Ayrıca mülakatta daha önce kazma-kürek tutulan bir işte daha önce çalışıp çalışmadığı da sorulacak.
2009 YILINDAKİ ALIMLARDA TOMRUK TAŞITTIRILMIŞTI!
TTK'ya 2009 yılındaki işçi alımında mülakatta adaylara tomruk taşıttırılmış, balta, kazma, kürek kullandırılmıştı. İlkel olduğu eleştirilerinin yapıldığı metodla alınan işçiler, 4 aylık deneme sürecinin ardından işe devam etmişti. Yetkililerin verdiği bilgilere göre işe alındıktan sonra TTK'yı bırakmanın en az olduğu işçi alımı 2009yılında gerçekleşen alımdı.
